淮南人事考试网为您提供2015年淮南市凤台县城市市容管理处招聘助理经理120名公告，报名时间为：2015年5月13日—2015年5月20日，请考生多加关注！2015年安徽事业单位交流群：323227545。

2015年淮南市凤台县市容管理招聘助理经理120名公告

随着创建形势的发展，城乡一体化文明创建工作逐步深入凤台县乡镇排名，城市管理工作不断向镇村延伸。为提高镇容镇貌管理水平，需招聘镇容镇貌管理助理一批，现将有关事项公告如下：

一、招聘范围及名额

本次招聘范围涵盖全县除城关镇以外的14个镇，共招聘乡镇副经理120人。其中，贵集镇、古桥镇、驻马店镇、丁集镇、凤凰镇、官店乡、大兴集乡、刘集乡各招聘10人；杨村镇、千庙乡、上塘乡、古店乡各招聘5人。新集镇、岳张集镇原综合行政执法局管理人员经镇政府和县城管执法部门联合面试、审核，各选拔10人。通过面试、审核的管理人员直接转任乡镇市容副经理，转任后统一管理。（考虑到乡镇市容管理工作实际，以男性为主）

2. 招聘表格

招聘采取公开招聘方式，由凤台县融协城管服务有限公司组织，各乡镇参加，县城管执法、人力资源社会保障、纪检监察等部门对公开招聘工作进行督导。助理招聘采取统招就近分配的原则，由县融协公司根据成绩择优录用。

三、招聘条件

1、拥护党的路线和方针政策，坚持四项基本原则，热爱城市管理工作，乐于奉献，廉洁敬业，遵纪守法，作风正派，品行良好，无不良嗜好，无犯罪记录。

2.男性，初中以上文化程度，年龄20至45岁，户籍为本县常住人口。

3、应聘人员须身体健康，形象气质佳，能胜任所报考职位，身高1.65米以上（特殊情况可放宽），其他身体条件按国家公务员录用体检标准执行。

4、退伍军人及原乡镇市容管理局市容管理人员优先考虑。具体加分标准为：退伍军人（凭退伍证明）加3分，原乡镇市容管理局市容管理人员（凭乡镇政府公章证明）加3分。加分不累计（最高加3分）。

四、招聘程序

本次公开招聘采取报名（初审）、笔试、政审、体检相结合的方式进行，择优录取。公开招聘工作按以下步骤组织实施。

（一）公告

招聘启事将在凤台县政府网站、凤台县电视台、凤台县城管行政执法局网站上发布，各乡镇政府通过张贴公告、广播等方式发布招聘启事，招聘启事发布时间为2015年5月13日至2015年5月20日。

（二）注册

1.报名方式：采取现场报名。

2、报名截止日期为2015年5月20日下午5：30分。

3、报名地点：凤台县城管执法大队一大队二楼（老消防站内）。

4、报名要求：应聘人员可登录凤台县政府网站、凤台县城管执法局网站下载填写《凤台县乡镇市容管理助理招聘报名表》（附件1），也可到所在乡镇领取《报名表》。报名时需携带填妥的《报名表》、本人身份证、户口本、学历（学位）证明、退伍证原件及复印件，原乡镇市容管理人员需提供加盖乡镇政府公章的证明，近期2寸免冠彩色照片3张。报名费90元。每位应聘人员必须持同一有效居民身份证报名参加考试，所填信息必须真实有效，一经查实，取消考试和录用资格，责任由应聘人员本人承担。

5、初审及资格确认：凤台县乡镇城市市容管理助理招聘领导小组组织人员对应聘人员的资格进行初审，初审合格者，可取得考试资格。

遇有特殊情况，由县乡市容管理协调员招募领导小组组织县市容局、相关乡镇协调解决。

（三）笔试

1. 笔试科目

笔试科目分为“专业能力测试”和“公共知识”两个科目。

“专业能力测试”主要考核考生的综合素质，主要内容包括言语理解、数量关系、判断推理、数据分析等。“公共知识测试”主要考核考生的基本业务素质，主要内容包括常识、法律知识、语言知识和写作等。考试时限为100分钟，满分为100分。

2.笔试时间：另行通知

3.笔试地点：

笔试地点以准考证为准，考生领取准考证时间另行通知。考试期间，考生须持准考证及有效身份证件原件（有效居民身份证、军人证、护照）进入考场。

本考试不指定任何考试备考书籍，不组织或委托任何机构举办任何形式的备考、培训活动。

4. 总成绩计算与查询

总成绩=笔试成绩+加分。笔试成绩计算至小数点后两位，下同。考生笔试结束后7个工作日内可在凤台县城管执法局网站查询成绩。相关乡镇政府将在本乡镇公布考生总成绩。

5.笔试比例：报名人数与招聘计划人数比例未达到3:1的，相应减少招聘岗位数，若岗位数未满，将后续进行增聘。

（四）政治审查

政审人选按总成绩从高到低排序，按照1：1的比例确定。总成绩相同者，按笔试成绩排序凤台县乡镇排名，笔试成绩再次相同者，按公文写作成绩排序。确定参加政审的人员，可在城管执法局网站下载《凤台县乡镇市容管理协调员招聘政审表》（附件2），准备好政审材料，2个工作日内交至报名地点。参加政审的人员由县乡镇市容管理协调员招聘领导小组和相关​​乡镇联合选拔的人员组成，具体时间另行通知。

出现候选人空缺时，按照总成绩从高到低依次等额递补。

（五）体格检查

体检标准参照人力资源社会保障部、卫生部印发的《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）的通知》和《公务员录用体检操作手册（试行）》（人社部发[2010]19号）。体检地点及费用由县融协城市管理服务有限公司与医疗机构联系后确定（另行通知）。体检不合格者，按总成绩从高到低依次等额补报。

（六）拟聘用人选的公示

拟聘用人选名单最终确定后，将在凤台县城管执法局网站上公示7天，同时公布监督举报电话，公示后无异议的，确认为聘用人选。

五、聘用方式及薪酬

经笔试、政审、体检等考核程序合格者，经三个月招聘试用期后，与县融协公司签订劳动合同。城管助理薪酬标准：实行基本工资与绩效工资相结合，采用基本工资（800元/月）+绩效工资（600元/月）支付模式。城管助理在岗期间，养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险按国家有关规定执行，以上经费由县财政支付。

本方案解释权由凤台县融协城市管理服务有限公司。

咨询热线：0554-8627699、8627853、8627253

咨询时间：工作日上午8:00-11:30、下午2:30-5:30

附录：

1.凤台县镇容镇貌管理助理经理招聘申请表

2.凤台县乡镇城市面貌管理助理员招聘政审表

凤台县融协城市管理服务有限公司

2015 年 5 月 13 日