2024 年工龄 40 年以上养老金是否都超 4000 元?哪些人达不到?

类别:职场八卦 时间:2024-08-06 浏览:
对于工龄在40年以上的企业单位人员来说,因为可认定的视同缴费年限大多都是在10年左右的,所以可计算的过渡性养老金并不算太高的,如果退休地的养老金计发基数比较低,而个人的平均缴费指数也比较低的情况下,则退休后的养老金待遇是有可能达不到4000元的。

2024年,工龄40年以上的员工都能拿到4000元养老金吗?哪些人的养老金会更低?

对于2024年退休且工龄在40年以上的参保人员来说,大部分人都能拿到4000元以上的养老金。不过也有少部分参保人员,受个人缴费条件、退休地养老金计算基数等影响,退休后的养老金达不到4000元。下面我们一起来了解一下。

对于在机关事业单位工作满40年以上的人员,由于核定缴纳年限较长,无论退休所在地养老金计算基数高低,在大部分地区,办理退休手续后,其退休金待遇均可在4000元以上。

最低工龄工资_养老金低于低保_

对于工龄40年以上的企业职工,由于可认定的视同缴费年限大多在10年左右,可计算的过渡性养老金不会太高,如果退休地养老金计算基数较低,个人平均缴费指数也较低,退休后的养老金待遇可能达不到4000元。

举个例子,假设参保人缴费比例为60%,在贵州退休,工龄合计41年,可认定的视同缴费年限为9年4个月,办理退休手续时,个人养老保险账户余额约为6.8万元,平均缴费指数为0.691,按养老金计算基数6858元计算,该参保人养老金待遇将达不到4000元。

_养老金低于低保_最低工龄工资

其中个人账户养老金489.21元、基础养老金2377.36元、过渡性养老金916.57元,将以上三项福利加在一起,可计算的养老金待遇只有3783.14元,2024年当地养老金计算基数公布后,该参保人员的养老金待遇将达不到4000元。

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