我们每天都在职场，要处理各种职场关系。而职场中的人际关系有时比工作本身还要复杂。所以我们要花费大量的精力去处理各种人际关系。即便如此，很多时候我们的人际关系还是一团糟。职场高手在处理人际关系方面有他们独特的经验。那么，如何处理职场人际关系呢？

1.利用职务之便，刁难他人。

所谓人际关系管理，很大一部分就是有些人不跟你合作，处处想为难你。对付这些人，一味的容忍肯定是不行的。偶尔可以利用自己的职位，给这些人一点权力。在自己的职位上，一定要有自己的独特之处。不能太损害自己的利益，才能处理好与他人的关系。

人际关系就是这样如何处理职场关系，你越善待别人，别人就越重视你，那么你的人际关系自然就会更好，也就是说，管理好自己岗位上的权威很重要。

2、多做锦上添花的事情，少做弊大于利的事情。

每个人都喜欢做锦上添花的事情，因为这样既不用费太多功夫如何处理职场关系，又能让别人看到自己做了什么。然而当有人真正需要帮助时，能帮上忙的人却寥寥无几。现实中的职场高手往往做更多的锦上添花的事情，而很少做真正能帮到人的事情。

为什么？因为职场上需要紧急帮助的人太多了，你没时间去照顾他们。如果你努力帮助别人解决了困难和复杂的问题，他们下次还会来找你。在这种情况下，你真正能帮助和处理的人是那些有紧急需要的人，有些人并不领情，所以你的努力就白费了。但如果你偶尔帮助别人，也许每个人都认识你。虽然这并不需要你付出太多的努力，但你却把你的好人缘传播开了。

3. 适当挑别人的毛病

职场如战场，每个人都有自己的秘密，没有人能保证自己在职场上是干净的。所以，正确了解一些人的把柄，并掌握在自己手里，对你的影响力有很大的作用。

当你对某人有所隐瞒时，对方会对你心生畏惧，自然表面上会对你客气，但内心里却不敢对你做什么。但除非万不得已，否则不要将自己知道的事情告诉别人。毕竟我们利用这些事情只是为了防止别人轻易干涉我们，所以最好不要有伤害他人的意图。