宣讲会概览

为满足中国南方航空股份有限公司（以下简称南航）对飞行签派业务扩展的需求，拓宽飞行签派人才的招收和培养渠道，南航将于5月份正式启动2016届航务“定向委托培养”招聘计划。结合本公司的发展战略及规划，我们为广大优秀学子在国内各大城市提供了富于挑战的工作机会。我们诚挚邀请您加入亚洲最大、世界第五的航空运输企业。携手南航，让青春与汗水闪耀，让梦想与激情飞扬。

一、公司简介

中国南方航空股份有限公司，国资委直属特大型A类中央企业中国南方航空集团公司运输主业公司，总部位于广州，拥有15家分公司，6家控股子公司，25个国内营业部，64个国外办事处。

亚洲安全星级最高，安全业绩最好的航空公司；

亚洲第一航线网络；

亚洲第一、全球第三旅客运输量；

亚洲第一、全球第五机队规模，经营客货运输机600余架；

全球第一家同时运营“梦想飞机”波音787和“空中巨无霸”空客380的航空公司。

南航始终坚持“顾客至上、尊重人才、追求卓越、持续创新、爱心回报”的核心价值观，以“成为顾客首选、员工喜爱的航空公司”为目标和使命，着力打造成为“中国最好、亚洲一流”的国际化规模网络型航空公司。过去数十年风雨，我们并肩同行，步履坚定，硕果累累!

2004年，荣获“中国最佳航空公司”称号，同年获美国优质服务科学协会授予的全球服务业最高荣誉—“五星钻石奖”；

2008年，获中国民航飞行安全五星奖；

2011年，获国际航空服务认证权威机构SKYTRAX授予的“SKYTRAX四星级航空公司”称号并荣获“SKYTRAX2011年度进步最大航空公司”奖项；

2012年，获中国民航局颁发的中国飞行安全最高奖“飞行安全钻石奖”；

2013年，获评《财富》“最受赞赏的中国公司”50强；

2014年，获“年度最佳航空公司”、中国航空业“年度最佳品牌”称号。

运行指挥系统简介

南航运行指挥系统，英文缩写SOC(SystemOperationsControl)，是航空公司组织、实施运行的指挥中枢。南航下辖新疆、北方、北京、上海、重庆、贵州、深圳、海南等21个符合CCAR-121（全称《大型飞机公共航空运输承运人运行合格审定规则》）所界定的与飞行有关的单位，各公司、基地设立相应的运行指挥部负责运行指挥和签派运行。

公司运行指挥的最终目标，是实现整个公司航线航班、飞机、机组三大资源的集中控制、统一调配，以达到合理优化配置，发挥其最大规模经济效益。运行指挥工作实现由分散转向集中、由横向转向纵向、由粗放型转向科学综合型，由“条块结合”转为“条条”管理的运行机制，逐步建立集中统一控制的运行管理模式，发挥集团模式，提高工作效率和公司经济效益，保证运行“安全、规范、优质、高效”。

二、招聘需求

招聘岗位：飞行签派

工作地点：广州、北京、上海、深圳、乌鲁木齐、武汉、长沙、南宁、桂林、贵阳、重庆、珠海、西安、郑州等地。

主要职责：

1、负责全公司所辖飞机及为其他航空公司所代理的航班制作飞行计划、签派放行、飞行监控。

2、负责公司航班飞行动态管理，履行组织、指挥、实施、协调的职责。

3、负责专机、要客航班的组织和保障工作。

4、负责机场分析、航路分析、燃油计划和飞机性能监控。

5、负责导航数据库的维护、更新和管理。

6、负责公司机组人员的运行管理。

7、负责公司运行品质分析与管理。

招聘范围及条件

1、学历要求：2016届全日制统招本科学历应届毕业生。

2、专业要求：理工类专业，其中数学、计算机、自动化、信息类相关专业优先。

3、英语要求：国家大学英语四级（含以上）。

4、成绩要求：基础和专业课程补考或重修科目不超过两门。

5、其他要求：五官端正，遵纪守法，认同南航企业文化，无违反校纪校规行为。

6、为支持南航新疆、广西、贵州等分子公司的业务发展，上述生源地的应聘人员选择回生源地工作的，同等条件下优先录用。

培养方案

最终录取的学生，在大学第四学年参加南京航空航天大学2015—2016学年“定向委托培养”飞行签派专业课程学习，学习期限为2015年9月至2016年7月中国南方航空股份有限公司重庆营业部招聘中国南方航空股份有限公司重庆营业部招聘，在此期间取得的飞行签派专业课程学分可置换原专业大学四年级相关课程学分。即，学生顺利完成“定向委托培养”课程的学习后，由原入学学校办理毕业手续（含毕业证、学位证、派遣证等材料），由南京航空航空航天大学根据《中国民航执照管理规则》发放飞行签派专业课程培训（800小时）结业证书，由南方航空公司办理入职报到手续，学生成为南方航空公司的正式员工。

“定向委托培养”的培训费用由南方航空公司支付。

招聘程序及说明

招聘程序包括：宣讲及简历收集、简历筛选、笔试、面试、体检、签署定向就业培训协议等六个环节。具体如下：简历筛选（5.12）、笔试时间（5.13）、面试时间（5.15）。备注：仅限符合条件人员参加本校招聘，不接受跨地区跨院校的应聘。

（一）简历投递

1、宣讲会现场接收纸质版简历，同时提交《中国南方航空股份有限公司校园招聘应聘申请表》一份，见附件。

2、登陆南航招聘网，进行网上注册并填写简历，现场投递简历的同学也需要完成网上投递（以网上投递为准）。

3、招聘网简历投递系统于每站校园宣讲前1周开放，宣讲结束后停止该站简历收集，请同学们注意时间。

（二）简历筛选：对应聘人员进行资格审核，简历筛选结果会通过南航官方招聘网站公布。

（三）笔试：包括行政能力测试和托业英语考试，笔试费用由南方航空全额承担。

（四）面试：通过笔试人员将安排面试，面试含分组对抗和多对一面试的形式。

（五）拟录：面试结束后，公司将综合面试成绩、工作志愿及指标情况进行拟录。

（六）体检：安排拟录人员参加体检（具体时间、地点另行通知）。

温馨提示

（一）简历投递须知

宣讲会现场投递简历仅需将《中国南方航空股份有限公司校园招聘应聘申请表》（见附件）+个人详细简历+成绩单复印件+英语等级证书复印件+其他获奖证书复印件按此顺序装订好提交，避免简历遗失或不完整。

同时，请登录南方航空招聘网（）进行网上注册报名（以网上简历为准）。

（二）应聘者提交的材料须真实准确，如资料不实的，南方航空有权终止相关协议。