14个关于职场的小故事
关于职场的小故事1
职场礼仪小故事1:注重细节
陈女士驾驶酒店的电梯。 一位中年男子乘电梯时经常携带大量书籍和报纸。 有时他难免会在电梯里掉几本书和报纸。 每次看到这种情况,陈女士都会不厌其烦地为中年男子捡起书报。 有趣的是,她从来没有问过中年男子的职业是什么。 我们对彼此最多能说的就是“谢谢”和“不客气”。
有一次,中年男子说了声“谢谢”后,陈说:“不用每次都客气,稍微努力一下就行了。” 中年男子依然表达了自己的观点:“你的工作只是开电梯,但每次……当然,你在工作之外为我做事,不说一句‘谢谢’才合理。”一个字。” 日复一日,陈某不断地为中年男子捡拾掉在电梯里的书报。 还是没有询问中年男子的身份。
关于职场礼仪的小故事2:
有一天,中年男子突然对陈小姐说道:“我还不知道你的名字。” 陈小姐笑道:“叫我小陈就好。” 中年男子又道:“你为什么不一直叫我小陈?” 你问我是做什么的?”陈小姐若有所思地说:“反正你就在这家酒店工作。”
今天早上,中年男子发现陈女士已经不在电梯里了。 大堂清洁工告诉中年男子:“酒店效率下降了,上层研究后决定解雇电梯小姐。” 中年男子通过酒店人力资源部找到了陈女士的地址:“陈小姐,我们商务公司要招聘两名接待员,就是接电话或者给顾客倒开水。你的性格告诉我,你是有资格胜任这份工作。” 这时,陈女士得知,这名中年男子是一家商业公司的副总裁。 在上面关于职场礼仪的小故事中,正是小陈每天的小动作体现了她相对专业的职场礼仪。 正是这小小的职场礼仪,为她赢得了这家商业公司副总裁的青睐。 ,也给了自己赢得工作的机会。
有时,注重礼仪细节可以让你走向成功。
求职礼仪故事2:面试时沉默有时比有声更好
我们都知道,面试是决定求职者前途和命运的舞台。 大多数求职者都会渴望充分表达自己,甚至担心自己说得不够。 其实很多时候,“沉默”也是一种表达方式,就像艺术中的“留白”一样,也能达到让对方认可的效果。
很多求职者仗着自己的聪明才智,常常在面试官问完问题之前就中途打断。 因此,经常会出现错误。 这种不耐烦的态度很容易造成损失,不仅误解了提问的意图,而且还中途打断。 对方打断并回答也是不礼貌的。
关于职场礼仪的小故事
如果你不知道如何成为一个成功的倾听者,你在面试中自然会失败。 耐心听考官的问题,弄清楚他到底想让你回答什么? 有些人在别人说话时表现得顺从,就好像他们在听一样。 其他人说完,又问道:“抱歉,你刚才说什么?” 你说什么?”对于他来说,这或许只是一时的心不在焉,没有抓住重点,但对于说话的人来说,这是一件非常无礼的事情。
因此,在参加面试时,一定要集中注意力,认真倾听对方的讲话。 说话时倾听对方的表情也很重要。 听考官讲话时,目视地面,或微微张嘴,茫然听,甚至重复问题数遍。 每次都会给人留下不好的印象。 人们常常轻率地问:“你能解释一下刚才的问题吗?” 或者:“我不太明白刚才问题的意思。” 这些都是对你面试时不利的。 你宁愿聪明点说:“据我所知,你是这个意思吗?” 即使你真的听不懂,或者漏掉了一两句话,也不要在对方讲话中途突然提问。 你得等他说完。
职场小故事2
一只乌鸦整天坐在树上无所事事。 一只小兔子看到了乌鸦,就问:“我能像你一样整天坐在那儿什么也不做吗?” 乌鸦回答:“当然,为什么不呢?” 于是兔子就坐在树下。 ,开始休息。 突然,一只狐狸出现了。 狐狸跳到兔子身上……把它吃了。
这个故事的寓意是……坐在那里什么都不做,你必须坐得非常非常高。
职场小故事3
一只乌鸦整天坐在树上无所事事。 一只小兔子看到了乌鸦,就问:“我能像你一样整天坐在那儿什么也不做吗?” 乌鸦回答:“当然,为什么不呢?” 于是兔子就坐在树下。 ,开始休息。 突然,一只狐狸出现了。 狐狸跳到兔子身上……把它吃了。
这个故事的寓意是……坐在那里什么都不做,你必须坐得非常非常高。
职场小故事4
有一位医生,被分配到研究所,成为学历最高的人。 有一天,他去单位后面的小池塘里钓鱼,正巧,所长和副所长就在他的左右,也在钓鱼。 他只是轻轻地点了点头。 这两个本科生要聊什么?
过了一会儿,导演放下鱼竿,伸了个懒腰,飞过水面到对面去上厕所。 医生的眼珠子都快掉下来了。 浮在水面上? 决不? 这是一个池塘。 当导演上完厕所回来时,他也从水中浮了回来。 这是怎么回事? 对于一个博士生来说,问自己为什么是一名医生并不容易?
过了一会儿,副主任也站了起来,走了几步,飘过水面,来到了厕所。 这一刻,医生差点晕过去:不会吧,你已经到了武林高手云集的地方了?
博士生们也着急。 这个池塘的两边都有围墙。 去对面厕所要绕路十分钟,而且回单位也太远了。 我应该怎么办? 博士生不愿意询问两位主任。 憋了许久,他才起身,走进了水里。 全:我不认为本科生能通过的,博士生就不能通过。
只听扑通一声,博士生就掉进了水里。 两位导演把他拉了出来,问他为什么要下水。 他问道:“你为什么能走过去?
两位导演相视一笑:“这个池塘里有两排木桩,由于这两天下雨,水刚好在水下,我们都知道木桩的位置,这样我们就可以踩它们了。你为什么不问问呢?
职场智库:
学历代表过去,只有学习能力才代表未来。 只有尊重经验的人,才会少走弯路。 一个好的团队还应该是一个学习型的团队。
15个关于职场的小故事
考试前两天,他做了三个梦。 第一个梦想是在墙上种卷心菜。 第二个梦是关于下雨天的。 他头戴斗笠,打着伞。 第三个梦是和他的表弟说话。 躺在一起,穿着衣服,但背靠背。 这三个梦似乎有什么深意,第二天书生就赶紧找算命先生来解梦。 算命先生一听,拍着大腿说道:“你还是回家去吧,你想想,在高墙上种菜,不是白费力气吗?难道没有必要穿衣服吗?” “戴斗笠打伞?我们和表弟躺在同一张床上,却又背靠背,这不是理所应当吗?”
书生听了这话,心灰意冷,回到店里收拾行李准备回家。 店老板很奇怪,问道:“不是明天考试吗?今天怎么回老家了?” 书生说完这句话,店老板高兴了:“哦,我也能解梦了,我想,你这次一定要留下来。你想想,在墙上种菜不就是‘高中’吗?”戴帽子打伞,就代表你这次“准备好了”?和表弟背靠背躺在床上,并不代表你“翻身”了,时间快到了吗? 书生听了,更觉得有道理,于是兴致勃勃地参加了考试,并获得了状元。
故事理念:
其实,人不就是这样生活的吗? 人们对于同一件事通常有两种想法。 如果他们能“积极乐观”地思考,就能化“危机”为“转机”,甚至更好。 相反,如果你的思想停留在“消极悲观”的思维中,一旦发生任何事情,危机往往会被放大。 所以,当困难来临时,何不学会冷静判断,积极思考,相信你一定能“重新走出来”!
职场小故事5
弥勒佛
去过寺庙的人都知道,一进寺庙,首先映入眼帘的是弥勒佛,笑脸迎客,身后是黑舌韦驮。 但相传,很久以前,他们并不在同一个寺庙,而是分管不同的寺庙。
弥勒佛热情又高兴,来了那么多人,他却什么都不在乎,粗心大意,账目也没有管好,所以还是入不敷出。 韦驮虽然是个好会计,但他阴沉着脸,整天过于严肃,导致人越来越少,最后香火断了。
佛陀在检查香火的时候发现了这个问题,所以就把他们放在同一个寺庙里。 弥勒佛负责公关,笑迎八方宾客,因此香火旺盛。 但韦佗为人无私,一丝不苟,所以要求他负责财务,严格把控。 通过两人的分工合作,寺庙蒸蒸日上。
事实上,在雇主高手眼里,没有无用之人。 就像武林高手一样,他不需要宝剑,只需要摘花飞叶就能伤人。 关键是怎么用。
职场小故事6
美国著名主持人林克莱特有一天拜访一个孩子,问他:“你长大后想做什么?” 孩子天真地回答:“嗯……我想成为一名飞机飞行员!” 林克莱特·赖特接着问道:“如果有一天,你的飞机飞越太平洋,所有的引擎都熄火了,你会怎么做?” 孩子想了想:“我先告诉飞机上坐着的人系好安全带,然后我挂上降落伞跳出去。” 当观众哄堂大笑时,林克莱特继续观察这个孩子,想看看他是不是一个自作聪明的人。 没想到接下来的两句台词却让孩子泪流满面。 这让林克莱特意识到,这个孩子的同情心远远超出了言语所能描述的。 于是林克莱特问他:你为什么要这么做?”孩子的回答透露出了孩子真诚的想法:“我要去取燃料,我必须回来!!!”
启示:这就是“倾听的艺术”。 第一,要听话,不要三心二意。 第二是不要将自己的意思投射到别人的言论上。 学会倾听,用心倾听,虚心倾听。
关于职场的小故事7
一名男子去买鹦鹉,看到一只鹦鹉正面贴着标签:这只鹦鹉会说两种语言,售价两百元。 另一只鹦鹉前面有一个牌子,上面写着:这只鹦鹉会说四种语言,售价400元。 我应该买哪一款? 两者都有明亮的皮毛,非常灵活可爱。 这个人拿不定主意。 结果突然发现一只又老又掉牙的鹦鹉,皮毛暗淡凌乱,售价800元。 那人赶紧给老板打电话:这只鹦鹉会说八种语言吗? 店主说:没有。 那人很困惑:那他又老又丑又无能怎么值这么多钱? 店主回答:因为另外两只鹦鹉都叫这只鹦鹉为老大。
故事理念:
这个故事告诉我们,真正的领导者,不一定自己的能力有多强。 只要懂得如何信任,如何放权,如何珍惜,就能团结比自己更强大的力量,从而提升自己的价值。 相反,很多很有能力的人却过于完美主义,凡事都要自己做,没有人比得上自己。 最终只能成为最好的研究员和销售代表,而无法成为优秀的领导者。
关于职场的小故事8
金人曾经从小国来到中国,向三个一模一样的金人进贡。 金墙金碧辉煌,皇帝非常高兴。 但这个小国的人民却并不友善,同时提出了一个问题:三个金人中哪一个最有价值? 皇帝想了很多办法,请了珠宝商来检查、称重、看做工。 他们都一模一样。
该怎么办? 使者还在等待回去报告。 难道大国还不懂这点小事吗? 最后,一位辞职的老大臣说他有办法。 皇帝请使者到正殿。 老大臣自信地拿了三根吸管,插进了第一个金人的耳朵里。 吸管是从另一只耳朵里出来的。 第二个金人的吸管直接从他嘴里掉了下来,而第三个金人的吸管则落入了他的肚子里,没有发出任何声音。 老大臣说:第三金人最值钱! 使者沉默了,答案是正确的。
这个故事告诉我们,最有价值的人不一定是最能说会道的人。 上帝给了我们两只耳朵和一张嘴,本来就是为了让我们多听少说。” 善于倾听是一个成熟人最基本的品质。
关于职场的小故事9
一只小灰兔得到了兔王奖励的第一根胡萝卜。 这件事引起了整个兔群的轩然大波。 兔王没想到反应这么强烈,居然适得其反。 几只老兔子过来找他说话,责骂小灰兔各种事情,并问兔王为什么要奖励小灰兔? 兔王说道:“我觉得小灰兔的工作表现不错,如果你也能积极表现,自然会得到奖励。”
大事实:外部世界也可以成为我们成功奋斗的动力。
10个关于职场的小故事
1.倾听的艺术
美国著名主持人林克莱特有一天采访一个孩子,问他:“你长大后想做什么?”
孩子天真地回答:“嗯……我想成为一名飞机飞行员!”
林克莱特接着问道:“如果有一天,你的飞机飞越太平洋,所有的引擎都熄火了,你会怎么做?” 孩子想了想:“我先告诉飞机上坐着的人系好安全带,然后我就挂上降落伞跳了出去。”
当观众哄堂大笑时,林克莱特继续观察这个孩子,想看看他是不是一个自作聪明的人。 没想到接下来的两句台词却让孩子泪流满面。 这让林克莱特意识到,这个孩子的同情心远远超出了言语所能描述的。
于是林克莱特问他:你为什么这么做? 孩子的回答透露出了孩子真诚的想法:“我要去拿燃料了,我要回来了!” ! ! “这就是‘倾听的艺术’。第一,不要三心二意地听。第二,不要把自己的意思强加到别人说的话上。学会倾听、倾听、虚心倾听。”
2.忠诚的狗

小狗汤姆到处找工作。 他努力了很多天,却一无所获。 他沮丧地向母亲抱怨:“我真是个废物,没有公司愿意录用我。” 妈妈奇怪地问:“那么,蜜蜂、蜘蛛、云雀和猫呢?” 汤姆说:“蜜蜂被愚弄了。” 空姐,蜘蛛在结网,云雀毕业于音乐学院,所以成为了歌手,猫毕业于警校,所以成为了保安。 与他们不同,我没有接受高等教育的经验或文凭。 ”何妈妈继续问:“那马、羊、牛、母鸡呢?”汤姆说:“马可以拉车,羊毛是纺织服装的原料,牛可以产奶,母鸡可以下蛋。 而他们却不同。 我没有任何能力。” 妈妈想了想说:你确实不是奔马拉车,也不是会下蛋的鸡,但你不是废物,你是一条忠诚的狗。 虽然你学历不高,能力不大,但一颗真诚的心足以弥补你所有的缺点。 儿子,记住我的话,无论经历多少磨难,都要珍惜你的心。 金子般的心,就让它发光吧。”汤姆听了妈妈的话,用力地点点头。
历经千辛万苦,汤姆不仅找到了工作,还当上了行政经理。 鹦鹉不服气,去找老板争辩说:“汤姆既不是名牌大学的毕业生,又不懂外语,为什么要给他这么高的职位呢?” 老板平静地回答:“很简单,因为他是一条忠诚的狗。”找到自己的属性定位,才是确立自己的本质。
3.放松
小明洗澡时不小心吞下了一小块肥皂,妈妈惊慌失措,打电话给家庭医生求助。
医生说:“我这里还有几个病人,可能要半个小时才能到。” 小明妈妈说:“你来之前,我应该做什么呢?”
医生说:“给小明一杯白开水,然后用力跳,可以让小明用嘴吹泡泡消磨时间。” 别紧张! 放松一下,生活为什么要这么紧张? 既然事情已经发生了,为什么不坦然面对呢。 对于同一个人来说,放松状态和紧张状态解决问题的能力是有很大差异的。
关于职场的小故事11
1993年,大学毕业后,我在一家公司的策划部工作。 部长对我们新人说:“公司正在筹划全国推广计划,需要一周的时间,董事长会亲自审核,我们都是年轻人,抓住这个机会。”
经过深思熟虑,我决定在计划的数量上超越别人。 在规定的时间内,我把四份交给了部长。 几天后,部长告诉我,主席要我去他的办公室。 房间里坐着一位慈祥的老人。 他说:“年轻人,坐下,我有一个故事要告诉你。” ”森林之王老虎一下子生了两个孩子,所有的动物都来祝贺他,但老鼠并没有当回事。因为它刚刚生完孩子。猴子放了10只老鼠后,猴子觉得‘森林之王’不如它,知道了它的想法后,说道:‘老鼠,10:2是客观存在的职场小故事简短,但你忘了,别人的品种比你的好得多! ' “我已经讲完了我的故事。 我读了你的四个计划,我看到你已经尽了100%的努力。 但你忘了,当你把100%的努力投入到四个计划中时,你对每个计划只有25%的努力,而当你把100%的努力投入到一个计划中时,你得到的只是100%计划!” “数量只是标志,质量才是根本,我要的是高质量的作品,而不是平庸的作品,即使你有很多。”两年后,当我成为策划部部长时,我经常对我的同事说同样的话。当我从计划部调到运营部时,今年,公司董事会决定,现任中层管理人员各自带领自己的团队开展工作,为期一年,负责自己的盈亏,做得好,年底会得到奖励,做得不好,就会被垫底淘汰。很快,公司就分配了一份要进入的城市名单。当我看到分配给我的城市时,我不禁心中一寒,都是偏远欠发达地区,这不是明显的尴尬吗?
第二天,我向公司提交了辞职申请。 董事长又把我叫进办公室。 他问我:“盘子里有三块西瓜,一块300克,另外两块各200克,你要哪一块?” “我想要大的,300克的。” 我生气地说。 “好吧!那我要200克,我们一起吃吧,我的小一点,我先吃完,然后把盘子里剩下的给我,你就是想占大的,结果怎么样? ?我损失不大,但我的两块有400克,所以我比你有优势!” “同样,你不了解那些城市的本质,为什么就断定那里没有市场前景呢?表面的东西会迷惑人,但一个成功的商人不会被表面的大小、好坏所迷惑。”市场已经做出来,无论大小、好坏,这是你的辞职信,你可以选择重新提交或撤回。” 当我升任公司高级经理的那天,董事长在办公室里给我讲了第三个故事:“在一个仓库里,有几个人掉了一只手表,大家都尽力寻找,但都找不到。”没找到。然后……”我没想到是这么老的故事,于是我打断道:“后来,趁这些人休息的时候,一个孩子来到了仓库,躺在地上,发现了手表。 ,因为他用耳朵听到了手表的滴答声。” “很好,这个故事你好像听过,但是你明白吗?” “当然可以,那就是我们要学会倾听,倾听可以发现很多意想不到的东西!” “是啊,不过你有在听我说话吗?小子职场小故事简短,自信是一个商人成功的标志,但是自信和傲慢是有区别的。你现在是公司的高管,如果不听的话你的员工说什么,你最终就会发现市场脱节,你知道吗?”
从那时起,这个故事就一直伴随着我。 我要求自己既要自信又平易近人。
关于职场的小故事12
一个小女孩躺在窗台上,看着窗外的人们埋葬她心爱的小狗。 她不禁泪流满面,悲痛欲绝。 爷爷见状,连忙把她领到另一扇窗户前,让她欣赏他的玫瑰园。 果然,小女孩的心情一下子就开朗了。 老人抬起孙女的下巴,说道:“孩子,你开错窗户了。”
大事实:打开失败旁边的窗户,也许你会看到希望。
关于职场的小故事13
谁来给猫挂铃铛?
一群老鼠聚在一起研究如何应对猫的攻击。 一只被认为很聪明的老鼠提议在猫的脖子上挂一个铃铛。 这样,当猫走路时,铃声就会响起,而老鼠听到铃声时,不就可以及时逃跑了吗? 大家都同意这是一个好主意。 但谁来给猫挂铃铛呢? 我怎样才能挂它? 这些问题一提出来,老鼠们都哑口无言了。
点评:科学合理的战略部署是执行力的前提! 如果战略脱离实际,根本就没有执行力。
关于职场的小故事14
三个人被选入监狱三年,典狱长给他们每个人提出了一个要求。 美国人爱抽雪茄,点了三盒雪茄。 法国人是最浪漫的,想要一个美丽的女人陪伴自己。 犹太人说他想要一部电话来与外界联系。 三年后,第一个冲出来的人是美国人,嘴里、鼻孔里塞着雪茄,高喊着:“给我火,给我火!” 原来他忘了请火。 接下来是法国人。 只见他手里抱着一个孩子,那美女手里也抱着一个孩子,肚子里还怀着第三个孩子。 最后出来的人是犹太人。 他紧紧握着监狱长的手,说道:“这三年来,我每天都和外界接触,我的生意不但没有停止,反而增长了200%。为了表示感谢,我会给你一辆车。” 劳斯莱斯!”
这个故事告诉我们什么样的选择决定什么样的人生。 我们今天的生活是由三年前的选择决定的,今天的选择也将决定三年后的生活。 我们必须选择接触最新的信息,了解最新的趋势,这样才能更好地创造自己的未来。
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