职场妈妈是一个特殊的群体，她们需要努力工作，同时还要照顾家庭，面临很多矛盾的境遇。

我的身体还没恢复到最佳状态，即使上班了，还是会担心家里的孩子职场妈妈育儿，不但精力不足，而且挤奶、吸奶不规律，也让我面临很多尴尬。

她想专心工作，却又担心孩子的健康、安全和教育；她想回归家庭，却又担心不赚钱、没有话语权被人瞧不起。尤其当家庭压力很大时，丈夫一个人在外打工，养家糊口确实很困难。

虽然现在很多公司对在职妈妈更加重视，包括特殊的工作模式和工作性质，有的公司甚至允许妈妈和孩子一起工作，但对于妈妈们本身来说，需要兼顾两头的状况并没有太大的改善。

这里分享很多职场妈妈总结的八大育儿禁忌，帮助职场新妈妈少走弯路。

1.过早断奶

随着孩子年龄的增长，母乳所提供的各种营养成分已不能满足孩子生长发育的要求，及时断奶成为必要阶段。

此外，很多职场妈妈挤奶非常不方便，要么场合不对，要么工作太忙，一时之间忘记了，就会导致奶水不够给孩子喝，于是就下定决心，直接给孩子断奶。

但过早断奶可能会造成孩子营养不良，影响生长发育，另外如果孩子还没有做好离开妈妈的心理准备，或者还没有适应辅食，很容易导致孩子吵闹、焦虑。

所以，断奶虽然是必然之举，但一定不能过早，至于具体的时间规定，其实至今也没有明确的标准，主要还是看宝宝的生长情况。

不过世界卫生组织建议6个月以下的婴儿要进行纯母乳喂养，而且最好坚持到婴儿一岁左右。

此时孩子脾胃功能发育比较好，可以正常进食，牙齿咀嚼功能较好，可以正常吞咽，断奶后孩子不会因为适应不良或营养不足而影响生长发育。

2.把宝宝托付给老人或保姆

在这种情况下，看似职业妈妈的日子比较好过，但弊端也尤为明显。

第一，老年人育儿观念存在偏差

很多老人没有接受过专业的育儿教育，虽然对孩子照顾有加、付出不少心血，但大多遵循传统观念，在卫生、营养、搭配等方面不够周全，过度溺爱也成为孩子性格较为严肃的主要原因之一。

二、关系疏远

我自己对这个有比较清晰的感受，我宝宝两岁的时候就回归职场，孩子大部分时间都是跟爷爷奶奶在一起，直到现在，孩子对爷爷的感情还是最深的。

毕竟，在他最需要陪伴的时候，陪伴在他身边的是老人；而对于孩子来说，陪伴他时间最长、在他最没有安全感的时候陪伴在他身边的人，会成为他关系最亲近的人。

如果父母将孩子托付给老人，错过了孩子的整个成长过程，在孩子需要安慰、鼓励的时候不在身边，必然会影响亲子关系。

一旦出现这种情况，当父母想要管教孩子时，就会很难沟通、很难管教，而且孩子的不良性格也会影响他一生的成长。

3. 无法全身心地关注孩子

我们常说，质量差的陪伴比没有陪伴更糟糕。

首先，孩子感受不到爱，因为父母的注意力根本不在他们身上，他们只是在做自己的事情。有时候面对孩子的提问和邀请，父母会感到厌烦，甚至会责骂孩子。这些都会让孩子感觉不到爱，反而觉得自己是父母的负担。

其次，效果适得其反。有的家长一回家就玩手机，一心多用，脾气暴躁，沟通困难。在这种情况下，还指望孩子好好学习，不是无稽之谈吗？

最后，如果家庭氛围不好，孩子感受不到父母的爱与正能量，久而久之，这样的孩子就会变得没有上进心，颓废，暴躁，这些都不利于孩子的身心健康。

如果可以，家长应尽量提供高质量的陪伴，陪伴孩子时放下手机等电子产品，把所有的心思和注意力放在孩子身上，这样会让孩子感觉到自己所做的一切都能被父母看到，心里会感到被鼓励和爱，有很强的满足感和安全感。

4. 试图用一堆玩具取代亲子时间

我工作太忙，又太累，哪有时间陪她？

我花了那么多钱给她买她喜欢的玩具，还不够吗？

玩具可以给孩子带来快乐，但却无法取代父母的陪伴。

孩子们玩得开心的时候，他们和谁分享？当他们遇到困难时，他们向谁求助？当他们玩玩具不小心弄伤自己时，父母的安全又在哪里？

一次次的希望与失望，久而久之，孩子就开始封闭自己的心扉，不再愿意与父母沟通、分享，家庭教育也就成了一句空话。

5. 忽视父母教育

我没有时间和精力学习。

只要你为孩子挣到足够的钱，你就要对他负责。

即使你学会了也不代表你能教好你的孩子。

每个人都是第一次当父母，没有经验和心理可以参考，要么按照从父母身上学到的方式对待孩子，要么凭感觉行事。

一旦孩子管教不好，家长就会说现在的孩子太难管了，把责任全部推到孩子身上。

那么，各位家长，您了解孩子的成长阶段和每个阶段的需求吗？您知道孩子最渴望什么吗？您知道他在想什么吗？您知道他需要父母如何与他沟通吗？

俗话说，学习永远没有停止的迹象。

学总比不学好，别总找借口不学。当孩子不听话的时候，试着问问自己，你是一个合格的家长吗？你真的懂得如何教育孩子吗？

6. 忽视亲子陪孩子户外活动的时间

众所周知，亲子户外活动的时间，不仅能促进父母与孩子之间的交流，培养默契，了解孩子内心的想法和兴趣，还能让孩子在轻松快乐的同时，敞开心扉，增加安全感。

一旦父母忽视了亲子在户外活动的时间，这些原本可以增进彼此交流的机会就会消失，与孩子的进一步沟通也会变得十分困难。

7. 把亲子时间变成孩子的辅导班

孩子本来期待回家后能向父母讲述白天发生的趣事，但实际上却被迫学习，做错事还会被批评，这些会让孩子非常抗拒，讨厌学习，也会讨厌逼迫自己学习的父母，亲子关系变得疏远，不愿意交流，甚至不愿意回家。

无论自己有多忙，无论孩子的学习情况如何，亲子之间的时间都是必不可少的。白天已经没有时间陪伴孩子，如果晚上的亲子时间被学习占据，亲子之间就会缺乏理解，感情也会变得淡薄。

8. 把工作焦虑带回家

我很怕妈妈回家，如果她笑眯眯的，那还好，如果她板着脸，那说明她今天上班心情不好，对我的一切都不太满意，随时都会打我。

这是网上非常流行的一个视频的内容。

孩子不是你的出气筒，作为大人，保持情绪稳定是第一要务，尤其是面对年幼敏感的孩子，父母稍有不开心，孩子就会心生恐惧职场妈妈育儿，会想自己是不是又犯了错误，又要挨骂了。

久而久之，孩子就会严重缺乏安全感，说话做事都会谨言慎行，生怕惹恼别人，习惯于观察别人的言行举止，不够诚实。

当遇到困难时，人们往往会习惯性地退缩，变得胆怯，优柔寡断，难以在社会上生存。

职场妈妈要想兼顾工作和孩子，一定要了解这八大育儿禁忌，并做到心中有数，在努力工作的同时，尽可能给予孩子更科学的照顾。