文/37度女人(原创)
近日什么是职场精英,电视剧《精英律师》正在网络、卫视播出,受到广泛关注! 其中,主演靳东、蓝盈莹、王鸥、朱珠……等明星齐聚,实力派演员同台竞技,格外令人印象深刻。 它引人注目且令人兴奋。
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罗斌是全精律师事务所合伙人。 法学院辍学生戴曦因好友提起诉讼意外成为骆宾的助理。 随后,罗宾和戴曦一起经历了一系列案件。 两人观点不同,冲突频发,但逐渐形成默契,联手维护公平正义。 他们最终成为业界公认的黄金搭档。
作为一档都市法制节目,除了为观众提供精彩的故事和情节外,还揭示了职场必备的能力和素质。
01.向上的管理能力
靳东饰演的男主角罗斌不仅业务能力出色,而且对直属领导的汇报工作也非常出色。 他与其直接领导冯处长关系密切,深得赏识。 以至于当他晋升为高级合伙人时,冯主任愿意把这个位置让给他什么是职场精英,而不是给何塞。 他愿意拉拢一直反对他升职的顾杰。 俗话说:千里有马,不见伯乐。 如果你在职场中遇到欣赏你的伯乐,请善待他! 因此,即使骆宾心高气傲,树敌众多,他依然可以升迁。 这向我们揭示了:在职场中,你不仅要有解决问题的能力,还要与直接上级搞好关系。
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02.同行管理能力
如果是下属的话,我更喜欢李娜的做法。 朱珠饰演的李娜是骆宾的秘书。 她有气场但不强势,深思熟虑且冷静。 她能明白老板的意图,及时给出最合理的建议。 安排或建议,能与公司同事相处融洽,懂得很多但守口如瓶,说话聪明却不油腻,简直就是职场中的好人,能够游刃有余地衔接各个部门。 就像一条管道,让领导随时了解、掌握各种八卦。 从李娜身上可以学到的东西真的太多了。 如果你一下子觉得很难,那么你可以先做:微笑着闭嘴,站在老板的角度思考问题。
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3. 向下管理能力
罗斌虽然过于理性,但绝对是传承专业技能的好手。 他打破了业界弟子的观念,招来戴曦作为他的助手。 我愿意带她去各种实际情况,尊重并鼓励她自己寻找解决办法,支持她挑起重担并提供各种专业指导,亲自向她的下属传授方法和经验,并主动承担责任。 以至于当麦坚持让戴曦辞职嫁给他时,她果断拒绝了。 因为在这样的领导下,职业成就感是压倒性的。
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4、专业能力
职场如战场,一场官司可能要花费数百万甚至上亿。 顾杰因打字错误即将提前退休,而性格孤傲的罗斌则因专业、敢于挑战大客户而受到客户的极大尊重。 没有明确人脉关系的戴曦,因其扎实的专业素质,受到何塞和同事们的一致鼓励和认可。 “如果你没有钻石,你就得不到瓷器的工作。” 骆宾自信的话语打破了一切:“我从来没有失败过。”
5. 沟通技巧
如果你是职场老手,请看一下罗斌和李娜的交流。 简直就是高手的游戏,流畅流畅,直达内心,高端感十足。 这种优越感来自于相互理解和真诚支持。 如果你是职场新人,请阅读骆宾与李娜的交流。 它直击问题的核心并提供解决方案,以及截止日期、注意事项和附件。 它实际上是职场方法的完整集合。
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06. 具有进取精神和坚持不懈的能力
如果你是领导,我建议你以何塞为榜样,学会尊重别人,学会从别人身上下台,学会装孙子,学会卖人情,让你的下属因为你的人气而受到尊重。 何赛这个人物更像是日常职场中的大多数人。 他对上级谦虚,对下级严厉,对同侪嫉妒。 虽然公司里的人物设计比较差,但没有骆宾的魅力和封印气场。 但他始终不甘于不如人,也从不掩饰。 他一直强调自己是一个有原则、有底线的人,他绝对不会做自己不想做的事情。 何塞的性格向我们揭示了:保持进取心,坚守底线。
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总结:人生如戏,戏如人生。 读别人的故事,过自己的生活。 只有不断磨练、提升自己,才能少走弯路,早日到达自己想要的明天。 对于事业如此,对于人生亦如此。