组织行为学教授莫林斯基在《哈佛商业评论》的一篇文章中提出了在职场塑造可靠形象的三个关键点：工作有态度、做事有组织、执行有策略。

今天给大家推荐的职场书单关于职场生存，涵盖了工作中多种场合所需的“可靠形象培养”。 有技巧、有思考、有论证，这8本书可以帮助你在职场，乃至整个商业社会中更好地生存、沟通、理解、突破。

01

《对话的要素》

[澳大利亚] 撰稿：NJ Enfield

郑晓曦 译

为什么你说话的时候总是被打断？ 为什么你总是说一些明知道不该说的话？ 呃、嗯等看似无关紧要的词在对话中扮演什么角色？ 语言学家 NL Enfield 揭示了对话背后的惊人秘密，彻底改变了我们对对话的认识和理解！

恩菲尔德的书不是关于语法、词汇或语言的使用，而是关于我们如何在日常对话中相互合作。 恩菲尔德调查了世界各地的语言，着眼于轮流、防止延误和确保相互理解等方面。 他让这些问题对我们读者来说变得生动有趣。

——赫伯特·克拉克，斯坦福大学语言学家兼心理学教授

02

“推动创新的人”

[英国] 史蒂文·约翰逊

刘国伟译

像苏打水这样伟大的创新是如何产生的？ 伟大创新者的跨境生态系统是什么样子，又是如何构建的？ 如果你想成为思想界的关键物种，你应该具备什么样的思维特征？ 所有关于“创新”的答案，都可以在《人民助推创新》一书中找到启示。

在科学与人文日益分离、知识不断碎片化的时代，我们需要普里斯特利这样的大师和博学者来启发我们如何通过交叉和融合寻找创新灵感。 当人类社会面临全球性危机和挑战的今天，我们也需要以普里斯特利为代表的启蒙精神，用理性、科学和人文主义之光照亮文明进步之路。

——易宝支付联合创始人、《看见未来》作者 陈宇

03

“赢回专注”

[添加] 爱德华·哈洛威尔

徐卓译

成千上万的读者信赖哈洛韦尔博士在正念领域的指导。 哈洛韦尔说：“如果你不控制自己的时间，他们就会控制你。” 这本书里有很多有趣的轶事关于职场生存，都与我们息息相关。 本书不仅读起来有趣，还提供了许多应对职场分手的实用方法。 是治疗心脏病的良药。

过去几十年来，哈洛韦尔一直是“正念医生”中的领军人物。 在这部开创性的著作中，他抓住了我们这个时代最紧迫的问题之一：工作场所的注意力分散。 面对这个问题，哈洛韦尔用生动、令人信服的故事为大家带来了非凡的智慧和切实可行的解决方案。 这本书可以给你的生活和事业带来实质性的飞跃。

——史蒂芬·科特勒，《丰富》和《无畏创业》合著者

04

“如何创造最佳的工作节奏”

[南非] 作者：Srini Pili

陆嘉译

在敬拜的焦点和总是被眼前的事物刺激的倾向之间，我们失去的是精神漫游、沉思和反省的时间。 在这本书中，皮利博士有力地论证了散焦的好处。 更重要的是，他告诉我们如何利用走神的力量来改善我们的事业和生活。 尝试走神是现代生活的一剂强效解药。

我强烈推荐这本书给任何想要事半功倍的人。 这本书展示了为什么不懈的专注和盲目坚持过度工作会适得其反，以及创新作为成功的真正标志，如何比我们想象的更可控。 阅读本书可以战略性地提高你放松的能力和决心。

——克里斯蒂娜·卡特，加州大学伯克利分校幸福学教授

05

“非常成功”

[美国] 丹尼尔·科伊尔

张子元、刘鑫译

组织一支精锐小队和组织上千大军是完全不同的逻辑，前者并不比后者容易多少。 如何让一群不同专业、不同性格、都认为自己应该成为主角的人有效地团结协作？ 科伊尔利用他强大的研究技能为读者提供第一手经验。

每个在团队或组织中担任领导职务的人都希望自己的团队高效且优秀。 如果你想知道如何让你的团队或组织像八哥一样，每个个体的独立行为紧密相连，形成一个团队。 如果你想采取高效的整体行动，相信《极致成功》这本书一定会对你有所帮助。

——钱晓军 清华大学经济管理学院教授、清华大学苏世民研究院副院长

06

“一个伟大想法的诞生”

[美国] 史蒂文·约翰逊撰写

盛阳艳 译

我们生活的时代无疑是一个创造力无处不在的时代，好主意人人都认可。 印刷机、铅笔、抽水马桶、电池、互联网、GPS、谷歌……这些奇妙的想法是如何产生的？ 被誉为“技术达尔文”的史蒂文·约翰逊在其著作《伟大创意的诞生》中提供了富有启发性且有理有据的答案。

尽管一些评论家指出史蒂文·约翰逊审视的许多创意发明故事早于1930年，但我认为这是《伟大创意的诞生》一书的亮点。 创意需要深厚的土壤。 创造力的萌芽和出现需要多年的专注和努力。 结出的果实，看似巧合，也可能往往是偶然“刻意种花”和“无心种花”的结果——但这些故事的真相却在幕后，无不体现出“深厚的土壤”不是一朝一夕之事，也不是急功近利。 作者看似轻松流畅的故事讲述，背后是日复一日的努力创新土壤和日底土壤的历史积淀。

——财讯传媒集团首席战略官、微草知库创始合伙人段永超

07

《聪明人的人才战略》

[德国] 莱昂纳多·洛斯·佩纳托

傅锐 译

为什么很多聪明人却没有取得伟大的成就？ 他们聪明好学，知识面广。 然而，随着年龄的增长，他们却一事无成，觉得自己的才华被浪费了。 这可能是因为他们陷入了莱昂纳多诅咒。 如果您是这样的人，请不要错过这份为您量身定制的专属人才整合策略！

当今世界偏爱专家，对于那些聪明好学、知识渊博但在某一领域未能取得成功的人来说，他们可能会陷入达芬奇诅咒。 如果你是这样的人，请打开这本书，按照作者的指引，找到一个值得你全身心投入、能够整合你的各种才能和天赋的人生使命！

——皖维钢铁科普作家、《精英每日课堂》专栏作者

08

《如何经营一个成功的智库》

[美国] 安德鲁·西利 (Andrew Seeley) 撰写

徐宜华、罗辉译

任何从事公共政策工作的人都在努力解决如何充分利用自己的时间和资源并最大限度地发挥影响力的问题，而这本简短而引人入胜的书恰恰提供了这一点。 本书提供了大量关于如何在当今充满挑战的公共政策环境中成功领导政策研究组织的事实和观点。

古语云：“无谋则祸，无备则亡”。 “预先谋划，则兴；预先谋划，则亡”。 战略规划对于包括智库在内的任何机构和事业的成败都至关重要。 不言而喻。 尽管中外智库的生存环境和运作理念存在较大差异，但其战略重点或者对智库战略的需要甚至依赖是共同的。 《如何经营一个成功的智库》虽然不是成功智库的秘诀，但却是一本理解智库战略的简明手册。

——中西部地区发展和改革研究院院长、《中国智库发展报告》《国家智库》《中国智库》主编于金东