时间悄然进入2024年7月，退休人员期盼的好消息终于到来。养老金待遇即将迎来两次大调整，对于部分退休人员来说，这意味着口袋里的钱将大幅增加，有的甚至能增加4500多元。

养老金调整方案已经在全国范围内公布，下一步，地方政府将根据这些方案对退休人员养老金进行调整，并补齐年初至今的差额。按照方案，补齐工作将在7月31日前完成，也就是说7月份，退休人员不仅能拿到本月的养老金，还能多领一笔钱，这就是养老金补齐的差额。补齐的数额和个人养老金的增加额有直接关系，具体数额取决于个人的工龄和养老金水平。

我们以广东省为例，做一下具体的测算。按照今年广东省的养老金调整方案，每位退休人员固定增加30元。与工龄挂钩部分，缴费年限20年及以下的，增加标准按照以下公式计算：与缴费年限挂钩的基础养老金每月增加额=缴费年限×1元，增加额不足15元的，按15元支付；缴费年限20年以上的，增加标准按照以下公式计算：与缴费年限挂钩的基础养老金每月增加额=缴费年限×1元+（缴费年限-20）×1元。另外，养老金水平增加额为1.16%。对于70岁以上的高龄退休人员，可额外享受20至200元的调整额。

举个例子，假设某退休人员工龄30年，每月退休金4000元，去年刚满70岁。那么，他今年的退休金调整额为：30元（定额调整）+30年×1元（工龄20年以内）+（30年-20年）×1元（工龄20年以上）+4000×1.16%（退休金等级挂钩）+20元（按工龄调整），每月共计增加136.4元。1月至6月的差额，7月底补足，退休人员可多领到818.4元。当然，工龄越长，退休金越高，报销的数额也就越多，过千不是梦。

另一方面，随着7月份的到来，大部分地区将陆续公布2024年养老金计算基数，这又是一个利好消息，尤其是对于今年刚刚退休的人员来说。例如，假设某机关退休人员1月份退休，当地2024年养老金计算基数要到12月份才公布，这期间需要重新计算、补发养老金。如果新基数比旧基数高400元，考虑到退休人员工龄40年，其中30年视同缴费年限，养老保险缴费指数为1.3，过渡系数为1.3%。如果2023年养老金计算基数为7000元，新公布的2024年养老金计算基数为7400元：

养老金计算基数公布前基础养老金=7000+（1+1.3）/2*40*1%=3220元

养老金计算基数公布后，基础养老金=7400+（1+1.3）/2*40*1%=3404元

养老金基数公布前的过渡养老金=7000*1.3*30*1.3%=3549元

养老金基数公布后过渡性养老金=7400*1.3*30*1.3%=3751.8元

那么他的养老金每个月需要偿还3404元-3220元=184元（基础养老金）+3751.8元-3549元=202.8元（过渡养老金），共计386.8元。由于还款期限长达12个月，因此，总共需要还款4641.6元，轻松突破4500元大关。

综上所述，7月是退休人员的喜庆时期，不仅今年的养老金调整将全面实施，养老金的重新计算和补发也将给今年初退休的人员带来不小的实惠。尤其是后者，由于补发周期较长，再加上工龄和养老保险缴费指数较高，每月补发金额可能达到三四百多元，累计超过4500元也是完全有可能的。这两项重大调整无疑将为退休人员的晚年生活增添更多的保障和舒适感。

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