职场情商法则，让你少走十年弯路（一）

工作场所

随着时间的推移，很多人进入职场后才意识到，职场与校园完全不同。 人们会惊讶地发现，曾经的尖子生在职场上未必那么如意，而那些学历平庸的学生却往往一帆风顺。 这是因为智商的差异对于职场工作影响并不大，但情商对于职业发展却至关重要。

那些学术大师习惯于从书本中获取知识，善于在标准答案的考试中取得高分，并且一直小心翼翼地遵守当局制定的规则。 这往往限制了他们的思维，对职场成功影响不大。 胜利的关键往往在于一个人的情商。 接下来小编就和大家聊聊职场情商的法则。

1.停止苦苦思考，避免无用的事情

当不完美出现的时候，你必须坦然、从容地接受“事情就是这样”的结果。 不要急于寻找责任人。 更重要的是，找到解决办法。 不要随意发脾气。 当你感到愤怒时，不要做出任何冲动的决定，也不要说出任何让你后悔的话。

2.不要抱怨，也不要被抱怨的人影响。

抱怨解决不了任何问题，所以不要抱怨。 如果我们总是抱怨，就会潜移默化地让自己觉得一切都不值得，从而让我们做得越来越差，结果也会越来越差。 所以职场狠忍滚法则，每当你想抱怨的时候，你可以默念严厉不严厉的九字格言：要么狠，要么忍，要么滚。

3.不要在公共场合对老板说不

我们可以对学校的老师说“不”。 这是一个求知求真的过程职场狠忍滚法则，但工作的目的不是“求真”，而是把事情做好。 我们每个人都希望受到尊重，领导者也不例外。 在公共场合对领导者说“不”是情商极低的表现。 当你和领导有分歧时，你可以选择私下沟通，而不是当众指责他。 这不仅可以表达对他的尊重，也可以表明你对工作的态度。

4. 不要成为最聪明的人，尤其不要假装自己是最聪明的

顶尖学者往往看重“聪明”，因为老师经常称赞聪明的学生。 即使你在校园里的同学嫉妒你，他们的嫉妒也无法伤害你！ 然而，在职场中就完全不同了，同事的态度往往非常重要。 当我们做一件事情的时候，常常需要别人的支持和帮助。 如果你不和别人相处，别人也不帮助你，工作就无法继续下去。

当你表现出自己比别人聪明的时候，你会让别人在某种程度上感到羞辱，而这些羞辱会成为你前进路上散落的钉子，给你带来不必要的麻烦。 虽然你确实可能是智商最高的人，但请收起你无用的骄傲，发现每个人的优点。 这不仅方便别人，也方便自己。

待续…

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编辑：胡家富一

文案校对：钱静一一

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